Durch eine großzügige Förderung der Stiftung Wertestarter können wir ein wichtiges internes Projekt der Organisationsentwicklung realisieren.
Wir wollen und müssen unseren Verein, unsere Strukturen und Projekte zukunftsfähig gestalten. Unsere bisherigen Erfolge und die Wirksamkeit unseres Engagements wollen wir nachhaltig sichern und weiterentwickeln. Dazu bedarf es einer umfassenden und innovativen Organisationsentwicklung 2.0, sowie einer Ressourcenakquise im Bereich Mitarbeiterkompetenzen und eigenständiger Finanzierung/Fundraising.
Geplant ist die Umsetzung u.a. folgender Schritte:
- Profilierung der Ziele und Werte des Vereins und Ausbau der entsprechenden Öffentlichkeitsarbeit
- Erstellung eines neuen Corporate Designs in Kooperation mit der Beuth Hochschule
- Schulung der Mitarbeitenden als authentische Botschafter der eigene Werte
- Professionalisierung der Strukturen inkl. Skalierbarkeit
- Organisationsentwicklung 2.0 mit modernen Tools des agilen Projektmanagements
- Onlinefundrasing - Spendenprodukte via Websites und Plattformen z. B. Betterplace, Onlineshops
- Gewinnung von 50 neuen Fördermitgliedern
Kontakt:
